市民建会员　蓝小萍
      社区卫生服务是城市卫生工作的重要组成部分，是实现人人享有基本卫生保健目标的基础之一。近年来，我市的社区卫生服务工作获得了长足的发展，一定程度上缓解了老百姓看病难、看病贵的问题。但由于各街社区卫生服务中心是从以前的街，乡卫生院改制而建的，存在底子薄、设施差、专业技术人才断层等问题。其中最突出的问题有两个，一个是条件简陋，卫生条件达不到要求，基础硬件设施不全，难以及时妥善处理各方面的病人。二是医生尤其是全科医生奇缺，待遇偏低，留不住人才。
      对此，建议：
      1、进一步加大资金投入，尽快落实和完善我市的公共卫生服务配套政策，加大社区医疗服务中心软硬件设施建设。
      2、引进人才，充实队伍。可借鉴政府招募大学生当“村官”的办法，引进医学专业毕业的应届和往届大学生充实到社区卫生服务中心、服务站。对有基层医疗单位工作经验的大学生，在评定晋职、福利等方面给予一定倾斜。
      3、利用现有资源，发挥老专家余热。建议街办事处、卫生局与公安部门合作，摸清居住我市退休医务人员情况，由卫生局集中聘请热心公益事业、有资质的老医务工作者充实社区卫生医疗机构的专业技术人员队伍，同时起到带动年轻医生医护水平提高的作用。要建立全科医师和社区护士队伍长效培训机制，对社区卫生服务人员进行规范化培训，提高业务水平。
      4、建立专家联络、定期下基层制度。对各大医院对口的社区服务中心，建立医院医生下基层制度，定期到各社区卫生服务中心一线问诊，为社区卫生服务机构提供指导和帮助。继续组织“千名医生进社区”，组织二级以上医院和预防保健机构对口支援社区卫生服务中心，安排一定数量的名医每周分别在社区卫生服务中心坐诊。
      5、强化宣传，达标评先。社区卫生服务机构是关系民生的大事，各社区也要积极配合，市医疗管理机构可以在全市开展社区卫生机构达标工作，对做得好的进行表彰奖励。